Bijeenkomsten zijn vaak saai en leveren uiteindelijk maar weinig op. Andere werkvormen kunnen het resultaat sterk verbeteren. Het boek 50 werkvormen voor creatieve sessies van Rozemarijn Dols en Josine Gouwens met als ondertitel 'een schatkist vol ideeën voor bijeenkomsten met resultaat' geeft de nodige inspiratie om eens een andere werkvorm toe te passen.
Het eerste deel van de titel maakt het boek redelijk waar. Tussen de 50 werkvormen zitten een aantal leuke en inspirerende voorbeelden. Het tweede deel van de titel (creatieve sessie) komt minder goed uit de verf. Maar een deel van de 50 werkvormen gaat over vernieuwing.
Voor een ervaren facilitator bevat het boek weinig nieuwe zaken. Hier en daar staat wel een aardige methode, maar deze is dan weer heel specifiek.
Het werken met metaforen voor organisatievernieuwing is bijvoorbeeld goed uitgewerkt,
maar wel heel specifiek.
Aardig zijn de doorverwijzingen naar andere boeken en bronnen op internet. Deze zijn helaas niet
altijd even volledig. Bij metaforen mist bijvoorbeeld een verwijzing
naar De gekookte kikker van Peter Camp en Funs Erens. Hét boek met metaforen over organisatiecultuur.
Wat altijd lastig is met dit soort boeken is het komen tot een handzame indeling. Het boek gaat uit van 7 categorieën. De schrijvers hadden het boek op dit punt wel wat verder mogen uitwerken. Het boek moet je nu nog helemaal doorlezen om de werkvormen goed te kunnen beoordelen op hun nut. Je kunt niet snel een goede selectie maken. Een aantal werkvormen richt zich bijvoorbeeld specifiek op organisatievernieuwing, prima maar geef dat dan ook helder aan.
Het boek van Dols en Gouwens is een aardige eerste kennismaking met andere werkvormen voor mensen die weinig ervaring hebben.
Over het begeleiden van een creatieve sessie zijn betere boeken te vinden op Beleidsimpuls.nl.
27,90 euro | 216 pagina's | ISBN 9789089650115